Gesetz - PersDLPrV
Verordnung über die Prüfung zum anerkannten Fortbildungsabschluss Geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt und Geprüfte Personaldienstleistungsfachwirtin
Anlage 2 (zu § 6 Absatz 3)
Muster
(Fundstelle: BGBl. I 2010, 1040)

............................................................
(Bezeichnung der zuständigen Stelle)


Zeugnis

über die Prüfung zum anerkannten Fortbildungsabschluss
Geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt
Geprüfte Personaldienstleistungsfachwirtin

Herr/Frau ............................................................
geboren am ............................................................in ............................................................
hat am ............................................................die Prüfung zum anerkannten Fortbildungsabschluss


Geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt
Geprüfte Personaldienstleistungsfachwirtin

nach der Verordnung über die Prüfung zum anerkannten Fortbildungsabschluss Geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt und Geprüfte Personaldienstleistungsfachwirtin vom 23. Juli 2010 (BGBl. I S. 1035) mit folgenden Ergebnissen bestanden:
  Punkte*)  Note
1.Schriftliche Prüfung in den Handlungsbereichen................ ................
 Analysieren von Märkten und Chancen   
 Auswahl und Weiterentwicklung von Personaldienstleistungen   
 Kundenbeziehungen   
 Personal finden und binden   
 Auftragsbesetzung, Auftragsbegleitung und -nachbereitung   
 Personalführung und -entwicklung   
 Unternehmensführung, Prozessüberwachung, Erfolgskontrolle   
  Punkte*)  Note
2.Mündliche Prüfung................ ................
 Präsentation und Fachgespräch   
 

(Im Fall des § 5: „ „Der Prüfungsteilnehmer“ oder „Die Prüfungsteilnehmerin“ wurde nach § 5 im Hinblick auf die am ................
in ................ vor ................ abgelegte Prüfung in ................
freigestellt. “)
Datum ................
Unterschrift(en) ................
(Siegel der zuständigen Stelle)
*)
Den Bewertungen liegt folgender Punkteschlüssel zu Grunde: .................

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